Como é que a aprendizagem ativa pode impulsionar o seu crescimento?

15 de fevereiro de 2023
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Dentro do ambiente empresarial, são várias as actualizações que o sector recebe ao longo dos anos. Como novos softwares, entrada em novos mercados e potenciais clientes, sem contar a integração de novos funcionários. E dentro desse conceito, a aprendizagem ativa pode ajudar muito no crescimento da sua empresa.

Acompanhe-nos nesta leitura e saiba mais!

O que é a aprendizagem ativa?

Antes de responder a esta pergunta, é essencial compreender o que significa aprendizagem ativa. Este método de aprendizagem é uma prática que visa incentivar os alunos a irem além de meros receptores de conhecimento. Neste modelo não tradicional, os alunos desenvolvem competências como a autonomia e a auto-confiança para a tomada de decisões, tornando-se protagonistas do processo de aprendizagem. Com isso, o professor passa a ser o mediador da aprendizagem.

Ler mais sobre: Sabe o que é a aprendizagem ativa? Veja!

A importância da aprendizagem ativa

Uma das técnicas de aprendizagem que utiliza a aprendizagem ativa são os jogos de empresas. Estes jogos proporcionam um ambiente empresarial hipotético utilizando técnicas de simulação realistas, ajudando a compreender os processos internos da empresa.

Agora que já sabe que a aprendizagem ativa é responsável por estimular a autonomia e desenvolver o raciocínio, queremos fazer-lhe uma proposta.

O que pensa sobre como impulsionar o crescimento da sua empresa utilizando o método de aprendizagem ativa?

O uso da gamificação é uma técnica utilizada nas empresas para aumentar os níveis de produtividade das equipas. De acordo com dados da Research And Markets, os níveis de produtividade das equipas atingem os 90% e até 86% na consciencialização dos objectivos estabelecidos.

Pensando no crescimento da sua empresa, a OGG utiliza o conceito de gamificação para seus treinamentos. Assim, o conteúdo teórico é aliado ao conteúdo prático por meio de jogos que simulam o dia a dia de uma empresa.

Consequentemente, a adoção de jogos de empresas oferece inúmeras vantagens, uma vez que a sua utilização visa a resolução de problemas, a integração de conceitos, a criação de conhecimentos e a avaliação dos alunos.

Além disso, é através da gamificação que é possível obter inúmeros benefícios, tanto para as instituições de ensino e professores, como para os participantes.

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